“实在是太方便了!只需‘一网在手’,便可‘稳坐钓鱼台’!”四川维尔康动物药业有限公司张传宏说,“这要在以前,我要坐大巴车从内江到成都再飞北京,到农业农村部行政审批大厅递交申报材料,然后在京等受理结果,办得顺利也要一周时间。而且受理后,就回去等着,对审批过程、审批环节状况毫不知情,心里不托底呀!” 如今,小张足不出户完成了兽药文号申报,“实时跟踪”审批进度,这都得益于农业农村部大力推进的行政许可标准化建设。
峡江县相继出台相关政策,以求贤若渴、虔诚之心广纳天下英才。该县紧盯高层次领军型人才和企业急需的“高精尖缺”人才,筹资设立2亿元产业发展引导基金,出台了《高层次人才引进暂行办法》《落实优秀高层次人才待遇实施办法》,从引进方式、相关待遇、保障措施等方面,制定人才工程34条、首位产业26条特惠办法,为引进人才提供强有力的政策支持。
或许中国面临的最大长期挑战是技术获取。
8月28日,山西召开全省组织工作会议,省委书记骆惠宁出席会议并指出,要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻全国组织工作会议精神,认真践行新时代党的组织路线,奋力开创新时代山西党的建设和组织工作新局面。骆惠宁说,要加强党的组织体系建设,切实把各级党组织从整体上锻造得更加坚强有力。全省各级党组织作为党的组织体系的组成部分,必须担负起职责使命。要全面履行《地方党委工作条例》《党组工作条例》赋予的作出重大决策、管理使用干部、加强党的建设等职责,始终做到中央有要求、山西见行动。要善于吃透上情、摸准下情,创造性地开展工作;善于抓住全局性主要矛盾,以重点突破带动面上工作;善于坚持问题导向,通过解决突出问题推动事业进步;善于统筹调动各方面资源,为本地本单位发展营造有利的大环境。
同时,广西加大贫困地区生态旅游项目和旅游基础设施建设投入力度,探索出“景区+企业+贫困户”等多种旅游扶贫模式,带动贫困户参与旅游增收。此外,广西在贫困地区设立生态管护员工作岗位,让能胜任岗位的贫困人口参加生态管护工作,实现家门口就业。
科技顶尖人才,既有袁隆平演绎“一粒种子改变世界”的神话,也有“星期六工程师”下乡助力乡镇企业突飞猛进的壮举。同时,科学技术还作用于思想解放、理念更新,营造出创新的良好社会氛围。目前,在全国1300余名两院院士中,山西仅占3名;国家重点实验室数量,山西不足全国的1%;科研机构与生产企业的人才占比,山西不足现有人才总量的20%。如此科技人才短板问题,不但制约着山西的转型发展步伐,更束缚着山西实现创新、协调、绿色、开放、共享发展,为此应下大气力、花大功夫加以解决。
中华民族从站起来、富起来到强起来的伟大飞跃中,始终贯穿着伟大的爱国奋斗精神。
一年后,公司自主研发的无线生理参数监测仪成功问世,能实时采集、监测患者心电、血压、血氧、呼吸、脉率等参数,并实时传输至远程中央监测服务平台,为专业医疗人员提供诊断辅助。2018年2月,公司完成了远程医疗协同平台建设,汇集全国2000多家三甲医院医疗资源。 经过多年实践,如今“好络维”探索出了一个覆盖省、市、县、乡、村的多级智慧医疗体系,破解了慢性病可持续跟踪服务难题。
此外,儋州也将立足本地实际,着眼未来发展目标,分步实施人才引进计划。通过建设人才平台载体、完善人才政策,先筑好“凤巢”,再“引凤来仪”。“到2025年,将力争吸引超过10万人来儋州就业创业,基本形成符合中央、省委要求、体现儋州特色的人才集聚高地。”该负责人说。分两个阶段,汇聚十万人才儋州的人才引进计划分为两个阶段。
“八一”建军节将至,对于陆军驻京某研究所研究员韩珺礼来说,这是他一年中最重要的日子之一。最近,这位著名野战火箭科研专家正忙着实现他的创想——将电磁弹射技术与野战火箭技术结合,研制电磁弹射野战火箭武器系统。