“实在是太方便了！只需‘一网在手’，便可‘稳坐钓鱼台’！”四川维尔康动物药业有限公司张传宏说，“这要在以前，我要坐大巴车从内江到成都再飞北京，到农业农村部行政审批大厅递交申报材料，然后在京等受理结果，办得顺利也要一周时间。而且受理后，就回去等着，对审批过程、审批环节状况毫不知情，心里不托底呀！” 如今，小张足不出户完成了兽药文号申报，“实时跟踪”审批进度，这都得益于农业农村部大力推进的行政许可标准化建设。
峡江县相继出台相关政策，以求贤若渴、虔诚之心广纳天下英才。该县紧盯高层次领军型人才和企业急需的“高精尖缺”人才，筹资设立2亿元产业发展引导基金，出台了《高层次人才引进暂行办法》《落实优秀高层次人才待遇实施办法》，从引进方式、相关待遇、保障措施等方面，制定人才工程34条、首位产业26条特惠办法，为引进人才提供强有力的政策支持。
或许中国面临的最大长期挑战是技术获取。
8月28日，山西召开全省组织工作会议，省委书记骆惠宁出席会议并指出，要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻全国组织工作会议精神，认真践行新时代党的组织路线，奋力开创新时代山西党的建设和组织工作新局面。骆惠宁说，要加强党的组织体系建设，切实把各级党组织从整体上锻造得更加坚强有力。全省各级党组织作为党的组织体系的组成部分，必须担负起职责使命。要全面履行《地方党委工作条例》《党组工作条例》赋予的作出重大决策、管理使用干部、加强党的建设等职责，始终做到中央有要求、山西见行动。要善于吃透上情、摸准下情，创造性地开展工作；善于抓住全局性主要矛盾，以重点突破带动面上工作；善于坚持问题导向，通过解决突出问题推动事业进步；善于统筹调动各方面资源，为本地本单位发展营造有利的大环境。
同时，广西加大贫困地区生态旅游项目和旅游基础设施建设投入力度，探索出“景区+企业+贫困户”等多种旅游扶贫模式，带动贫困户参与旅游增收。此外，广西在贫困地区设立生态管护员工作岗位，让能胜任岗位的贫困人口参加生态管护工作，实现家门口就业。
科技顶尖人才，既有袁隆平演绎“一粒种子改变世界”的神话，也有“星期六工程师”下乡助力乡镇企业突飞猛进的壮举。同时，科学技术还作用于思想解放、理念更新，营造出创新的良好社会氛围。目前，在全国1300余名两院院士中，山西仅占3名；国家重点实验室数量，山西不足全国的1%；科研机构与生产企业的人才占比，山西不足现有人才总量的20%。如此科技人才短板问题，不但制约着山西的转型发展步伐，更束缚着山西实现创新、协调、绿色、开放、共享发展，为此应下大气力、花大功夫加以解决。
中华民族从站起来、富起来到强起来的伟大飞跃中，始终贯穿着伟大的爱国奋斗精神。
一年后，公司自主研发的无线生理参数监测仪成功问世，能实时采集、监测患者心电、血压、血氧、呼吸、脉率等参数，并实时传输至远程中央监测服务平台，为专业医疗人员提供诊断辅助。2018年2月，公司完成了远程医疗协同平台建设，汇集全国2000多家三甲医院医疗资源。 经过多年实践，如今“好络维”探索出了一个覆盖省、市、县、乡、村的多级智慧医疗体系，破解了慢性病可持续跟踪服务难题。
此外，儋州也将立足本地实际，着眼未来发展目标，分步实施人才引进计划。通过建设人才平台载体、完善人才政策，先筑好“凤巢”，再“引凤来仪”。“到2025年，将力争吸引超过10万人来儋州就业创业，基本形成符合中央、省委要求、体现儋州特色的人才集聚高地。”该负责人说。分两个阶段，汇聚十万人才儋州的人才引进计划分为两个阶段。
“八一”建军节将至，对于陆军驻京某研究所研究员韩珺礼来说，这是他一年中最重要的日子之一。最近，这位著名野战火箭科研专家正忙着实现他的创想——将电磁弹射技术与野战火箭技术结合，研制电磁弹射野战火箭武器系统。